A stressz
Fogalma: az az állapot, ami akkor jön létre, ha a környezet és a személy kölcsönhatása oda vezet, hogy az egyén eltérést észlel a helyzet követelményei és a saját biológiai, pszichés, szociális erőforrásai között. Követelmének és erőforrások közti ellentét.
Stresszor: külső inger, ami kiváltja bennünk a stressz állapotot
A stressz lehet: - pozitív: instressz
- negatív: distressz
Stresszorok osztályozása
Belső: betegség
Külső: fizikai és környezeti tényezők
Stressz erősség szerinti osztályozása:
A stressz forrásai:
- személyiség (ha valaki folyton stresszel)
- környezet (felgyorsult élettempó, zaj)
- közösség (munkahely, iskola)
- család
A stressz válasz szintjei (Sellye János)
Sellye János a magyar stressz kutatás kutatója, egyénisége.
A stresszre a szervezet általános alkalmazkodási tünetcsoporttal válaszol.
Testi: fejfájás, fáradékonyság, étvágytalanság, remegés, szexuális élet zavarai
Pszichés: beszédzavar, félelem, szorongás, emlékezés romlik, harag, lehangoltság
Szociális: együttműködő vagy ellenséges
A stressz kezelésére szolgáló eljárások
- lazító eljárás
- viselkedés módosító eljárás
- gyógyszerek
Megküzdés a stresszel: a stressz alkalmával egy egyén milyen stratégiákat alkalmaz arra, hogy csökkentse azt.
Szorongás leküzdési mód: coping
1. Probléma centrikus reagálás
- cél a környezet megváltoztatása, a fenyegetettség elhárítása
2. Támaszkeresés
- az előző+ segítséget igényel az egyén
3. Feszültségkontroll
- a személyiség stabilitásának megőrzése a cél
4. Figyelem elterelés
- elhárítási manőver: ilyenkor a személy kilép a helyzetből
5. Emotio (érzelem) fókusz
- a fenyegetettség keltette negatív, kellemetlen, emocionális állapot megszüntetése
6. Emotio kiürítése
- a feszültség levezetése nem célirányos módszerrel vagy reakcióval történik, pl. dühkitörés
7. Önbüntetés
- amikor a saját további helytelen viselkedését megakadályozza. Pl. ha valaki korbácsolja magát
8. Belenyugvás, kínos helyzettel való együttélés
Stressz tűrő képesség fokozása
Ezeket tréning keretén belül oktatják.
A tréning résztvevői elsajátítják belső energiaforrásaik módszerét, megtanulják hogyan irányíthatják gondolataikat, úgy hogy minél kisebb legyen a stressz negatív hatása szervezetükre.
A csoport tagjai felkészítést kapnak arra, hogyan legyenek eredményesek az élet minden területén, összhangban a környezetünkkel, az előttük álló feladatokkal, elvárásokkal.
Stressz oldó gyakorlatok
- 5-10 perces sétaà emeli az energiaszintet, csökkenti a feszültséget
- Ülve torna
- Viccmesélés
- Pozitív gondolkodás
- Negatív gondolatokà papírt előveszek, boldogságom okait leírni
- Lehangoló dolgokat kiírni magunkbólà bekarikázom azokat, amiken lehet változtatni
- Beszélgetés
- Változtassunk környezetünkön
- Sikítsunk, ordítsunk
- Üljünk csendben
- Hallgassunk zenét
Stressz oldó gyakorlatok jelentősége:
- a belső erőforrásink fokozódnak, mentálisan feltöltődnek
- önismeretünk, önértékelési képességünk, önelfogadásunk fejlődik.
- fejlődik a célmeghatározás, lényeglátás, empátia, együttműködési képesség és készség
A résztvevők meglévő energiájukat valós problémák kezelésére fordíthatják,à teljesítmény megsokszorozódik